AvanTAGEs
Vous aussi, utilisez les tests TAGE et recrutez vos candidats
parmi un vivier de 25 000 étudiants !
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avanTAGE 1 : Des tests de sélection de référence pour les études de gestion, en France et à l’étranger, pour évaluer et classer les candidats à partir d’un score.
avanTAGE 2 : Des tests fiables et de qualité conçus par des équipes d’universitaires et d’experts possédant une longue expérience dans la conception de tests.
avanTAGE 3 : Des tests accessibles, équitables et polyvalents ne demandant aucune compétence particulière en gestion. Pas de profil académique type.
avanTAGE 4 : Un tarif attractif aussi bien pour le candidat que pour l’établissement qui se verra fournir des prestations gracieusement.
avanTAGE 5 : Des QCM simples d’utilisation pour évaluer rapidement des populations nombreuses, « clés en main » et modernes dont la gestion se fait par Internet.
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Pourquoi choisir les tests TAGE ?
Les tests TAGE vous... :
*permettent de recruter les candidats que vous recherchez !
*donnent la possibilité de classer les étudiants en groupes égaux (10, 100...) selon leurs performances.
*conduisent à recruter sur une population large : environ 25 000 candidats chaque année.
*aident à affiner la sélection des candidats en fonction de vos profils de recrutement !
*sont utiles pour compléter des procédures de recrutement classiques (entretiens, dossier, test d’anglais...).
*permettent d’évaluer aussi bien les aptitudes des candidats (dans des domaines variés : mathématiques, français, logique...) que leurs qualités personnelles (gestion du temps, du stress, capacité d’adaptation...).